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面接官「あなたが幸せを感じるのはどんな時ですか?」

1名無しさん@おーぷん:2018/03/11(日)17:19:46 ID:3k5()
ぼく「自室で一人2chをして穏やかに過ごしている時です」
2名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:20:12 ID:3k5()
こんなんどうすんねん
3名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:20:12 ID:ugV
採用!
4名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:20:24 ID:3k5()
マジでこれなんやが
5名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:20:45 ID:TrD
面接官「貴君の健やかなニート生活をお祈り申し上げます」
6名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:21:35 ID:3k5()
って言われたら受け入れざるを得ない
7名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:22:51 ID:3k5()
ぼく「人と関わるのは色々とストレスではありますが、これではいけないと思いバイトとか色々して来ました」

じゃいかんのか
8名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:23:40 ID:YXI
バーチャル礼拝してる時
9名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:24:59 ID:3k5()
就活生はマジでこれ聞かれるから回答用意しといた方がええぞ
10タマフィン◆n1bMUKSpgO54 :2018/03/11(日)17:25:25 ID:o2B
>>1「自室で一人2chをしてオナニーしている時です」
こっちのほうが覚えてもらえそうや
11名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:26:18 ID:3k5()
面接官「休日はどのように過ごしていますか?」

ぼく「お昼過ぎに起きて部屋の掃除とか、それが済んだら2chとか、あとはバイトのシフトを入れたりしてます」
12名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:28:42 ID:b1C
普通に答えればいいよ
新卒の面接なんて何を答えるかなんか正直どうでもいい
どうせ面接用の答えだなんて人事は百も承知
受け答えや話し方から相手に与える印象を見ているだけ
13名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:28:49 ID:3k5()
そもそも学生って部長勤めたりサークル立ち上げたりしてるやつばっかりなわけないやろ...

そんなスーパーマンばっかりなんかい社会人ってのは
14名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:30:44 ID:3k5()
>>12
溢れ出る陰キャ臭を抑えきれんやろなぁ
ほんま就活生不安やパッパからは無駄にプレッシャーかけられるし精神的にヤバめ
15名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:31:26 ID:Otj
2chはもうないぞ
16名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:32:35 ID:mCI
そこで2chと5chの違いについて延々と話せば落とされるんちちゃうかな
17名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:32:52 ID:omD
俺「幸せ?」(あれ、最近そんな感情感じた記憶が無いぞ)
18名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:33:14 ID:dug
のんびりしたり友だちと遊んだり幸せを感じるためにアレコレ努力してる時が幸せを感じたりします
物事に結果も大事ですがやはり過程も大切だと思います

答えを濁らせつつ仕事に意欲あるようにみせる言い方
19名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:34:12 ID:3k5()
あとこれもや
面接官「今までで一番
・感動した事は?
・嬉しかった事は?
・悔しかった事は?」

無いわそんなん...
20名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:35:11 ID:YXI
あるやろ
パッとでまかせで良いじゃん?
21名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:40:43 ID:b1C
>>19
こういうスレでいつも思うんだけど
そんなに悩まないといけないほど適当に話作ることも出来ないのか?
俺就職活動の時にそんな事で悩んだ事なかったぞ
大学卒業間近になって普通に当たり障りない話も作れないなら可哀想だけどその程度の人生経験しかしてこなかった自分が悪いんじゃない?
22名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:42:47 ID:3k5()
>>18
それええな
今まででがどうかではなくこれからどうするのかを言うという事か
23大神 :2018/03/11(日)17:44:22 ID:zCp
そら、そんな人生経験の薄い人間に企業は興味持たない
イッチが悪いかどうかではなく、超えるべきハードル(企業)を
間違ってるだけ
24名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:44:27 ID:3k5()
>>21
文系マンはそうかも知れんけどワイ理系やぞ?
技術者なら口達者よりええもん作れたらそれでいいはずや
25名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:46:07 ID:3k5()
なんか、もっとこう無いんか

面接官「技術者として必要な資質は何だと思いますか?」
とかもっと答えやすい質問してクレメンス
26大神 :2018/03/11(日)17:48:11 ID:zCp
どんな物でも「ものづくり」ってのはバイてりティが必要なんだよ
無口でも口べたでも、一心不乱に打ち込むような

そら、人生経験ありませんから・・・・ だと押しが弱い
27名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:48:18 ID:3k5()
>>23
誰やお前就活エアプか?
こんなんどこの企業でも聞かれるんだよなぁ
28大神 :2018/03/11(日)17:50:05 ID:zCp
>>27
その人物にエネルギーが感じられない場合は、地頭に期待する
企業からの待遇が悪くなければ、そこそこ働いてくれるから
29名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:51:56 ID:3k5()
バイタリティーか
参考にするわありがとう
30名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:54:06 ID:b1C
>>24
その程度の事も普通に答えられない理系だとしたら
ノーベル賞取るレベルの専門知識や技術でもないとただのコミュ障社員にしかならないじゃん
ドストエフスキー読んで感想を1分で話せとか言われてる訳でもないのに
31大神 :2018/03/11(日)17:54:34 ID:zCp
>>29
何年も前だけど、無口な学生を採用するかどうか迷ったが、
「弓道部出身」ってとこに目を引かれて採用した
彼は地味にコツコツと頑張ってくれて戦力になってる

なにかアピールできるところを考えてみては
32大神 :2018/03/11(日)17:55:11 ID:zCp
>>30
>ノーベル賞取るレベルの専門知識

無茶言うなよw
33名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)17:57:09 ID:b1C
>>32
だっていくら理系の技術職だろうが研究開発職たろうがコミュニケーションありきでしょ
34大神 :2018/03/11(日)17:58:31 ID:zCp
>>33
ノーベル賞は、極端すぎ、超極端、それ無茶
35名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)18:00:13 ID:3k5()
>>31
技術系?そいつ今どうなってんだ
36名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)18:02:17 ID:b1C
>>19
こんなの部活・バイト・友達と遊ぶ・趣味とかあれば誰でも答えられるような事じゃないのか‥?
37大神 :2018/03/11(日)18:04:44 ID:zCp
>>35
少なくとも理系の分野かな
彼は某社担当になって部下を育ててくれている
無口な彼だが、某社からの受けは良い
仕事でコミュニケーションとるタイプだな
38名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)18:04:49 ID:3k5()
>>36
それを上手い事自己PR的に誘導するには事前に回答作っておいた方がいいよってお話

ここに就活生いるか分からんが
39名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)18:07:18 ID:bck
まともな会社なら新卒に求めるのは今後の伸び代があるかどうかだ
継続して努力出来るか、周りとコミュニケーション取ってチームで動けるか、追い込まれて逃げる人間じゃないかどうか
仕事のことは入ってから育てればいいしな
即戦力を求めるような会社はあんまりまともじゃない印象
40名無しさん@おーぷん :2018/03/11(日)18:11:07 ID:3k5()
>>37
そういう風にアピールできたら内定あり得るって事か
ウェエエエエエーーーイwwwwwwwww系しか採らないと思ってたわ

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