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もしバブルが弾けた後も派遣制度がなかったら

17名無しさん@おーぷん :2017/04/19(水)18:33:01 ID:iyr
>>15
ワークシェアリング
仕事を分かち合うこと
1人当たりの労働時間を短縮することで
社会全体の雇用者数の増大を図る考え方
1人当たりの賃金を下げてでも雇用を確保し
失業者を減らすことが主な目的

根本から全く違うもんだな
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もしバブルが弾けた後も派遣制度がなかったら