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某大手の人事だけど質問ある?

1名無しさん@おーぷん:2017/03/21(火)11:32:36 ID:ggQ()
特定されん範囲でな
2顔文字 :2017/03/21(火)11:32:57 ID:BhV
雇って下さい
3名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:33:23 ID:umz
何系?
4名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:33:34 ID:dqO
年収600万でかまへんで
5名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:34:07 ID:Fks
学歴はどれくらいのランクまで受け入れてるん?
6名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:35:49 ID:ggQ()
>>2
来てください
>>3
IT
>>4
35歳ぐらいになれば人によっては手取りそれぐらい
>>5
マーチのワンランク下ぐらいまで
7顔文字 :2017/03/21(火)11:36:08 ID:BhV
>>6
新卒です!
ぜひ!
8名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:36:36 ID:m97
>>7
コイツ使い物にならんガイジやぞ
9名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:36:58 ID:ggQ()
>>7
>>8
来てくれないことには…
10名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:37:29 ID:m97
>>9
じゃあ御社うp!
11名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:38:34 ID:ggQ()
>>10
できません
12名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:38:48 ID:2mw
大手って見ようによってどんな解釈にもなるからもうちょい具体的に頼む
13顔文字 :2017/03/21(火)11:39:07 ID:BhV
一部上場?
14名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:39:31 ID:R4G
他人事の誤変換?
15名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:39:51 ID:m97
>>11
じゃあこのアホ>>13がこれないじゃないですかー!
16顔文字 :2017/03/21(火)11:40:17 ID:BhV
>>15
きもっww
17名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:40:30 ID:ggQ()
>>12
誰でも名前は聞いたことあるだろうって感じ
>>13
上場だね
18顔文字 :2017/03/21(火)11:40:48 ID:BhV
>>17
面接のアドバイスとかありますか?
19名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:41:09 ID:m97
>>18
健常者になる事
20顔文字 :2017/03/21(火)11:41:26 ID:BhV
>>17
志望動機とか
21名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:41:36 ID:m97
ムリだったw
22名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:42:25 ID:m97
>>20
いやいや、お前は死亡時だからwwwファーwwwクッソワロwww
23名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:42:32 ID:pZa
英語力って何点増しぐらいなんですか
24顔文字 :2017/03/21(火)11:42:37 ID:BhV
自己分析はだいぶやったんだよねぇ…
25名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:42:52 ID:m97
>>24
ガイジって分かった?
26名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:43:22 ID:ggQ()
>>18
うーん
緊張して言葉が発揮できないのは避けたいから何度でもシミュレーションして
言いたいこと丸暗記は大前提でそれが頭で考える間も無く口が勝手に動くぐらいまで
応用は難しいけどそれだけ準備すれば少しは応用も早く答えられるから!
27顔文字 :2017/03/21(火)11:43:39 ID:BhV
必死すぎて草
掲示板に命かけんなよなww



28顔文字 :2017/03/21(火)11:44:09 ID:BhV
>>26
なるほど!
丸暗記はしないように心がけてます
ありがとうございます!
29名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:44:19 ID:m97
ビビって無視設定しててワロタwwwwww
30名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:44:52 ID:ggQ()
>>23
部署によるけどうちはあまり重視してない
同じ点数の人が2人いた時に比べるぐらい
31名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:45:42 ID:ggQ()
>>28
最初は丸暗記だよ!
俳優って長い台詞を丸暗記して言うってよりは自然じゃん?そういうイメージ!
32顔文字 :2017/03/21(火)11:46:23 ID:BhV
>>31
あー確かに
なるほど…
33名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:48:20 ID:2KI
一所懸命煽ってるのにスルーされてるID:m97が可哀想
34名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:49:26 ID:UqM
>>33
これ
35名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:50:32 ID:oGA
みんなそう思いつつスルーして来たのに
>>33に死体蹴りに近いものを感じた
36名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:50:35 ID:m97
>>33
>>34
なんや⁉︎ワイ人気やん♡サンガツ♡
37名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:51:08 ID:Fks
若い頃のイッチが面接に来たとして内定を出す?
人事って自分の面接の経験を基準にしていたりするん?
38名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:51:09 ID:m97
みんなガマンできんくなってワイをチュチュッラブしだしたんやな!
39名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:52:51 ID:2KI
人事は最低ライン以下を弾く事はあっても基本合否には関係無いでしょ殆ど会社では
あくまで事務作業
40名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:53:13 ID:umz
実際その企業で働いてもないのに企業のことなんてわかんねーよ
志望動機が浅くなるのは仕方なくね
41名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:54:25 ID:ujY
人事ってなんの仕事してるの
本業とは直接関係なし?
42名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)11:59:28 ID:ggQ()
>>37
出すよ
面接官がワイだけの時は正直主観入れまくる
経験上チャラいと知ってるサークルのやつは落としたり
>>41
新人とかの教育が多いけど直接携わってるよ
43名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:00:59 ID:ggQ()
>>40
わからないぶん質問しなきゃって風潮よね
ワイだけの時は正直そんなわざわざ必死で興味あるアピールしたいがために質問されるのうざいから質問こない方が嬉しいぐらいだが
44名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:02:03 ID:oGA
されて感心する質問とかってあるの?
45名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:03:38 ID:ggQ()
>>44
はっきり言う
ない
一個人の見解だがな
46名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:04:18 ID:2KI
とっても怪しい書き込みになったなw
まぁ好きに膨らませてなさいノシ
47名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:04:31 ID:lyf
俺はいつもちゃんと返事が出来るやつかどうかしか見てないや
48名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:06:04 ID:ggQ()
>>47
ちゃんとってのが日常会話レベルのちゃんとだとダメなんだよな
49名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:06:48 ID:lyf
>>48
ココ最近の取り敢えず返事しますって奴の多さよ
昔からいると言われたら終わりだが
50名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:08:49 ID:ggQ()
>>49
なぜ?きっかけは?を何回も聞きまくって答えようのないとこまで追い込む人事は馬鹿に思えるけどね
それ答えられたところで有能とは限らない
51名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:11:38 ID:pZa
逆に感心した同僚人事の質問とか、人の選び方ってある?
52名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:11:51 ID:lyf
>>50
基本かえってくる返事はテンプレばかりだから俺は飽きた
53名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:12:34 ID:oGA
>>52
どんなのがテンプレ質問にあたるの?
54名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:13:33 ID:ujY
何次面接とか設けて何回もやる理由は?
受ける側からしたら時間の無駄だと思う
55名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:14:30 ID:lyf
>>53
こっちの質問?
そら志望動機ややって来たこと何の勉強したか何がしたいのかこのへんだな
56名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:15:26 ID:ggQ()
>>51
まじで内々の話というかバレたらシャレにならないからここにしか書けないがサークルの質を先輩が休憩時間とかにケータイで調べたりしてて見習ってる
57名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:15:57 ID:ggQ()
>>54
うちは同じ点数の人が2人いた時とかにたまーにやる
58名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:21:39 ID:pZa
>>56
ほへー。SNSとかチェックされるのかな?やだなあ
59名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:23:43 ID:ujY
見込んで採用した人がその期待通りに活躍してることがほとんど?
意外な人間が有能だったとかあると面白いけど
60名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:24:40 ID:qhp
中途は書類→ペーパー→一次面接人事部主任→二次面接工長面々人事課長→三次面接人事部長(内々定)→刑事審査→重役面接→内定
61名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:25:49 ID:ggQ()
>>58
基本しないけど先輩がテニサーの奴らは空き時間とかにチェックしてたから真似てる笑
62名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:27:04 ID:ggQ()
>>59
他の人は分からんがワイはほぼ期待通りやで
コミュ力とか学生時代偉そうなことしてた奴とかは見込んでないし
63スレイマン(´;ω;`)#投資家 :2017/03/21(火)12:27:47 ID:LFD
>>1
俺雇え
投資のプロやぞ
64名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:28:47 ID:lyf
>>63
コテもまともに付けれんのにか?w
65名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:29:11 ID:ggQ()
>>63
来てくれれば
66名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:29:38 ID:8by
人を見る目がある人事が就くべきだよね。
見る目のない人が多いと思う
67名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:31:35 ID:ujY
正社員の人手不足感があるというニュースが最近あったけどそういう会社は一時の就職氷河期の影響では?と思う
これまでより採用増やす予定ですか
68名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:31:57 ID:ggQ()
>>66
よく言った!
インキャはダメでコミュ力リア充贔屓してるやつは死ねばいいと思ってる
ちょっとどもるぐらい話しなれてない子は地道に頑張ってくれてるし
69名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:32:21 ID:ggQ()
>>67
弊社は増やしません…悪しからず
70名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:33:54 ID:lyf
明るい子も博打だがいわゆる陰キャも充分博打だし陰キャだの陽キャだの分ける方がアホだ
71名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:35:39 ID:ggQ()
>>70
言葉が悪かったかも
リーダーシップだの実体験があってハキハキしてるやつはクソって主観?があるんや
72名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:37:28 ID:lyf
>>71
分からんでも無いが陰キャ適当に入れたらホウレンソウまともにできないは挨拶はできないわ自分の仕事ドンだけ溜まっていようが定時きっかりに帰るわ酷い目にあったからよ
73名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:39:04 ID:ggQ()
>>72
まじか…
適当には入れてないよ
モラルは重視してるから
74名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:40:19 ID:ujY
企業との相性が合いそうかが結果に関係することがありますか
採りたかったけど経営環境のせいで不採用にした人はいましたか?
75名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:41:41 ID:ggQ()
>>74
面接官がワイの他にもいるときはそんなんばっかです
76名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:45:57 ID:ujY
自分の息子や娘が就活するとしたらどんなアドバイスしますか
あなたは定年までずっと人事の仕事なんですか
77名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:47:50 ID:ggQ()
>>76
ケースバイケースだけどさっき書き込んだように最低限準備したことを100%発揮できるよう俳優になれってことは言う
今の所はそのつもり
78名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:49:52 ID:qhp
性格テストもやるところあったな そういう職場は喋れない人や聞けない人は一人もいない
それがいいとは限らないけど
怠けで聞かないとか言い訳がすさまじいとかあるし
79名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:50:42 ID:K1n
趣味おーぷんって書いてあったら2次進める?
80名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)12:58:34 ID:qhp
>>79
てか採用になるところもあるぞ?性格テストや経歴
遅れても連絡して走ってくるとか
ちなでかい家具屋
81名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:00:48 ID:Cu6
髪金髪でピアス拡張してるけど元営業マンとエンジニアの俺に一言
官公庁の入札にも行ってたしセミナー講師もしてたよ
82名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:01:12 ID:ggQ()
>>79
ワイ的には大丈夫だ
83名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:05:37 ID:ujY
東大始め上位大学とマーチ辺りだと入社してどのくらい仕事の出来に差があるんですか
将来社長や幹部になりそうな人間は面接の時から違いますか
84名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:08:17 ID:qhp
>>81
仕事柄ジュエリーデザイナーと付き合いがありますとか言える会社なだけ
85名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:13:46 ID:ggQ()
>>83
流石にそこまではわかりません…
86名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:16:43 ID:ujY
いろいろ答えていただいてありがとう
これで最後にしますが今の悩み事はなんですか
87名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:18:41 ID:qhp
>>83
平から課長になるまでは卒業試験をパスすればいいだけ
課長から上は入学試験になるから難しい でも最初の部署は決め手の1つ 通過する部署も重要
88名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:18:53 ID:ggQ()
>>86
いえ
むしろさみしがり屋なんで最後と言わずどしどしどうぞ
やっぱり性格良い子の人生も潰してるんだよなって考えて夜眠れないことが多いことです
89名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:36:46 ID:K1g
ヒント:平日昼
90名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:39:42 ID:aXQ
コピペお祈りと直筆お祈りする暇あるなら不採用だけ言え無能人事
大体不採用だったらとっとと送ってこいボケナス
91名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:44:04 ID:ggQ()
>>90
役所仕事だね
92名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:45:10 ID:ggQ()
>>89
有給
金曜から5連休にして旅行行ってたのさ
93名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:50:33 ID:aXQ
お祈りするならどこがダメかぐらい書けよアホ
94名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)13:52:12 ID:ggQ()
>>93
やな
95名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)14:04:33 ID:Bst
自分のことをを良いように言い換えるのが苦手です
96名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)14:52:55 ID:MVO
>>95
主です
そういう人の方が伸びしろあるというか努力してくれていいんだよね
自己PRでドヤ顔するやつは自分を完璧だと思ってる傾向が強くて努力しない
97名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)19:23:02 ID:ggQ()
他に質問あればどうぞ
98はなやに◆KQ12En8782 :2017/03/21(火)19:43:38 ID:JTq
なんの業界? ソフトウェア?
99名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)19:46:35 ID:iIH
36協定どうやって管理してる?
100名無しさん@おーぷん :2017/03/21(火)20:08:36 ID:ggQ()
>>98
よくわかったね
これ以上は言わんが

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